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它的作者,马修·泰勒,一个前顾问托尼·布莱尔,提出创建员工和自动企业家(自雇人士)之间的依赖承包商的地位,给予病假和带薪休假的权利

根据活动的程度,雇主将被要求随时公开提出“逐件”(比如竞赛)的潜在工资

它应至少是当前最低工资的1.2倍,每小时7.50磅(8.50欧元),超过25秒

但在非高峰时段,如果通过咨询他的手机通知他,那么工人的收入可能低于最低工资

泰勒建议删除提供到付长期雇用临时少,但它不包括工党的要求,禁止“在午夜合同”(在该用人单位没有时间要求)影响超过一百万人

还有一个问题就是惩罚那些系统地采取不稳定或取消费用的公司,这些费用会阻碍员工在法庭上的投诉

工会的第一反应,在这一领域非常活跃 - 他们可以做的尤伯杯认为是“独立”的法律重新鉴定,“雇员”劳动合同 - 不招标

泰勒“彻底未能解决这个国家不稳定工作的祸害”,英国最大的工会中心Unite的领导人Len McCluskey说

另请参阅:有一年他在唐宁街到货后,特里萨五月徘徊在Brexit根据议会报告,从演出经济恢复一些工作条件,以实际支付支付不到2.50磅(每小时2 ,80欧元)有义务提供车辆,燃料和制服,甚至有时会在生病时受到处罚

“我们的做法和我们的法律必须反映劳动世界的演变,”特蕾莎梅说,他试图在议会中失去绝对多数后重新获得公众舆论